SELECCION DE TRABAJADORES Y ALGORITMOS DESAFIOS ANTE LAS NUE
Editorial THOMSON/ARANZADI
Espanya peninsular
- Editorial THOMSON/ARANZADI
- ISBN13 9788413915388
- ISBN10 8413915384
- Tipus Llibre
- Pàgines 144
- Col.lecció ESTUDIOS
- Any Edició 2022
- Idioma Castellà
SELECCION DE TRABAJADORES Y ALGORITMOS DESAFIOS ANTE LAS NUE
Editorial THOMSON/ARANZADI
Espanya peninsular
Detalls del llibre
Las empresas utilizan cada con mayor frecuencia en sus procesos de selección alguna herramienta vinculada a la Inteligencia Artificial que permita manejar de manera más sencilla y fácil las diferentes candidaturas presentadas. Así, las instancias pueden ser introducidas en programas informáticos que mediante la utilización de algoritmos programados pueden seleccionar a los aspirantes que irán superando las diferentes etapas del proceso de selección, en una actividad que puede abarcar todas las fases del proceso. De esta manera, y la Inteligencia Artificial, los algoritmos y el Big Data ofrecen unas posibilidades hasta ahora no exploradas en su totalidad y pueden contribuir a contrarrestar las carencias derivadas de los mecanismos de reclutamiento tradicional, ofreciendo una plataforma más amplia como son internet y/o las redes sociales que permiten construir una huella digital más exacta del trabajador. Por las razones expuestas, es necesario tomar conciencia sobre como una conducta realizada en un determinado momento con el tiempo puede alcanzar un efecto adverso para encontrar un futuro empleo, de manera que es necesario garantizar el respeto a los derechos fundamentales de los trabajadores en todos esos proceso selectivos.