Cómo los grandes líderes impulsan un rendimiento extraordinario.

Los cinco talentos que de verdad importan es una guía innovadora de Barry Conchie y Sarah Dalton que derriba mitos sobre el liderazgo y ofrece un modelo claro y práctico para identificar líderes de alto rendimiento.

A diferencia de la idea de que cualquiera puede convertirse en un gran líder solo con esfuerzo, esta obra revela que existen cinco talentos clave que marcan la diferencia:

• Establecer dirección.
• Aprovechar la energía.
• Ejercer presión.
• Incrementar la conectividad.
• Controlar el tráfico.

Respaldado por investigación rigurosa, este enfoque brinda a directivos y profesionales una herramienta para evaluar y potenciar sus capacidades. Un título estratégico que responde a la creciente demanda de formación en liderazgo efectivo y basado en evidencias.

APRENDE, CRECE Y ENCUENTRA INSPIRACIÓN CADA DÍA.

Diario para líderes te ofrece 365 días llenos de inspiración y nuevas ideas; una forma sencilla y estimulante de convertir tu crecimiento profesional en un hábito constante. Cada página aporta algo nuevo, ya sea una reflexión que desafíe tu pensamiento, un testimonio motivador o una pregunta que te invite a profundizar más en un asunto. Y día tras día te brinda la oportunidad de abordar temas como la comunicación eficaz, la gestión del tiempo, la ampliación de tu influencia o el desarrollo de nuevas habilidades.Potencia tu capacidad y presencia como líder con la sabiduría extraída de lo mejor de Harvard Business Review.

APRENDE, CRECE Y ENCUENTRA INSPIRACIÓN CADA DÍA. Diario para líderes te ofrece 365 días llenos de inspiración y nuevas ideas; una forma sencilla y estimulante de convertir tu crecimiento profesional en un hábito constante.

• Marca de máxima autoridad: Harvard Business Review es el sello más reconocido en liderazgo y management a nivel mundial.
• Formato diario adictivo: 365 cápsulas breves que convierten el desarrollo profesional en un hábito fácil.
• Uso inmediato: ideas, citas y preguntas aplicables al trabajo desde el primer día.
• Regalo perfecto: ideal para ejecutivos, managers y equipos, especialmente en campañas corporativas.
• Alta rotación: encaja en liderazgo, empresa y crecimiento personal, con fuerte atractivo de compra por impulso.

Introducción. Convierte tu desarrollo como líder en un hábito diario.